大会决定2007年董事会分红必须依据以下几点：

a)?固定总额为3,275,000瑞典克朗将被分发。董事会主席将获得800,000瑞典克朗, 董事代理主席获得550,000瑞典克朗, 每一位被大会选举的非受雇于公司的董事成员将获得275,000瑞典克朗。

b) 根据市值的可变分配额, 计算如下, 主席将获得3200 支公司B股系列,代理主席将获得2400 支公司B 股系列。每一位股东将获得1200支公司B股系列。

c) 总额为555,000瑞典克朗将被分给委员会，其中150,000瑞典克朗分给审计委员会主席; 每位审计委员会会员将获得瑞典克朗 75,000。薪资委员会每位成员将获得60,000瑞典克朗。

每位获得份额的董事成员必须是由大会选举产生且非受薪职员。

浮动部分的份额 ,其B股系列每股价值是由2007财政年度报告公布后的五个交易日内由斯德哥尔摩证券交易所的最近平均交易比率决定。

以下是再次当选的董事会成员: Anders Scharp先生、Vito H Baumgartner先生、 Ulla Litzén女士、Clas ?ke Hedstr?m先生、Tom Johnstone先生、Winnie Kin Wah Fok女士、Leif ?stling先生。 Eckhard CordesHans-Olov Olsson先生和Lena Treschow Torell女士被选为新的董事成员。Hans-Olov Olsson是瑞典工业协会主席和瑞典企业协会。Vattenfall AB、 Lindab International AB 和H?gan?s AB的股东。Lena Treschow Torell女士是瑞典皇家工程科学学会(IVA)主席和Micronic Laser Systems AB 、Saab AB、AB ?ngpannef?reningen以及Investor AB的董事会成员。

Anders Scharp先生将被再次当选为董事会主席。

大会通过了董事会集团薪资管理原则条例。

依据董事会的提议,2007年股东大会将主要围绕股份的自动赎回,依据流程,每一股将被分成两股(股份分割比例 2:1)。每一股将以?10瑞典克朗的价值赎回。因此除了通常的股息份额外,总额约 45.54亿瑞典克朗将分配给股东。为了使分红更加简便快捷,大会决定把约为5.69亿瑞典克朗公司非受限抵押资产净值转换成股本作为红利。这个决策实现后,届时公司股本将达到瑞典克朗 1,138,377,670, 发行股票将达到455,351,068股。

股东大会授权董事会直到下届股东大会期间内重新购买公司自有股份。 授权范围包括A股系列和B股系列。重新购买的最大股票数额为公司将所发股票额的5%。这些股票可以在斯德哥尔摩交易所实现回购。

大会通过了关于提名委员会的建议。

在大会随后的法定董事会议上, Leif stling先生被选为董事会副主席